Afstuderen AD- MIZ 2024/25, studentnummer 476742.
Portfolio Karin Landman.
Welkom op de website:
'mijn weg door de studie: Manager in zorg & welzijn (AD)aan de Hanze Hoge school Groningen.'
waar het mee begon:
Leiderschap in zorg & welzijn.
In deze eerste module ging het vooral over het bepalen van de eigen leerkoers. Het helder krijgen van eigen kernkwaliteiten was hier onderdeel van. De werkcontext kwam aan bod. En wat typeert mij als professional en hoe zien anderen dit?
Wat wil ik tot ontwikkeling brengen, wat zijn/worden mijn leerdoelen?
Individu-gericht leiding geven/Coaching.
Van de vier kernwaarden: inspireren, coachen, sturen en ingrijpen, die een (leidinggevende) manager nodig heeft spreekt het coachen mij het meest aan. Het coachgesprek, middels de GROW-methode aangeleverd in een filmpje was het hoofddoel in deze module.
Teamgericht leidinggeven.
In deze module van de MIZ is het over taakvolwassenheid van het team en mijn eigen rol hierin gegaan. Middels een feitelijke beschrijving + een goede analyse van het team volgt de conclusie. Hier komen doelstellingen uit voort om tot de gewenste ontwikkeling te komen. Dit resulteert vervolgens in een werkdocument/verbeterplan. Dit onderdeel heeft mij persoonlijk het meest gebracht.
De inzet van Mensen & middelen.
Het primaire-proces alsmede de klantreis, HRM en het financiële beleid van de werkcontext worden inzichtelijk. Hoe effectief en efficiënt zijn de werkprocessen en kunnen er kwaliteitsverbeteringen worden toegepast, hoe zit het met belangentegenstellingen? Afgesloten met een 'Effectuation-2-daagse' sprak deze module het minst aan.
“Karin heeft mij enorm geholpen, ik heb regelmatig gesprekken met haar mogen voeren en daar heb ik veel aan gehad. Karin is een betrouwbaar, grappig en open persoon, waarbij je altijd terecht kan”
[Janine K, zbiw]
Locatie PI Veenhuizen, locatie Groot- Bankenbosch
Portfolio Karin/MIZ
Hanze Hogeschool Groningen.